Законодатели возобновили обсуждения законопроекта, о платформенной занятости, в частности, о регулировании труда курьеров и таксистов, – сообщают Ведомости.
Документ предлагает:
1. Признать отношения между платформой и занятыми гражданско-правовыми, а не трудовыми;
2. Создать новый орган по разрешению споров – совет цифровых платформ;
3. Наделить платформы правом устанавливать требования к работе занятого и штрафовать его в случае ненадлежащего исполнения заказа.
Законопроект будет распространяться на такие цифровые площадки, как Wildberries, Ozon, сервисы «Яндекса» и «Сбера».
По информации агентства изменения прежде всего направлены на регулирование труда таксистов и курьеров.
Читайте по теме
Могут ли договор ГПХ, оформленный на родственника, признать трудовым
Как составить договор с самозанятым
|
О новых правилах оформления больничных, компенсаций и льгот, отчетности в Пенсионный фонд узнаете на нашем обновленном курсе «Новейший курс по кадровому делопроизводству 3.0».
|
Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!
Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами. |